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[Parole d’expert] Les bonnes pratiques d’Amicio pour une collaboration efficace et agile
Temps de lecture : 7 mnComment améliorer l’agilité de ses équipes ? Et quelles sont les bonnes pratiques à adopter pour assurer une collaboration efficace en mode hybride ? Ces questions, nombre d’entreprises et de managers se la posent. Pour y répondre, nous avons demandé à Ron Spiering,...
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L’importance d’accompagner le changement en entreprise
Temps de lecture : 6 mnLe changement, on le sait, suscite souvent de l'appréhension auprès des équipes. On pense à la perte de ses habitudes, à la nouveauté, à la crainte de ne pas s’adapter… Mais qu'on le veuille ou non, le changement est inévitable en entreprise ! Seulement, entre savoir...
Comment assurer l’alignement entre la communication interne et externe ?
Temps de lecture : 7 mnElles sont souvent gérées séparément, mais partagent de nombreux objectifs communs. Nous faisons bien sûr référence à la communication interne et externe ! Aligner ces deux types de communications est essentiel pour créer une image de marque forte, et assurer la...
Comment fonctionne un logiciel SaaS ?
Temps de lecture : 7 mnSaviez-vous que le concept de SaaS (Software as a Service) remonte aux années 1960 ? C’est à cette époque qu'apparaît IBM 360, un ordinateur qui permet d’exécuter une variété de logiciels et de tâches, sans les coûts de stockage et de maintenance associés. Pour la...
Le rôle de la communication interne dans la conduite du changement
Temps de lecture : 5 mnPour conduire le changement, il faut passer par plusieurs étapes. Et parmi celles-ci : il y a la communication interne ! En général, on aime les surprises ! 🎉 Mais lors d’une transformation majeure de notre environnement de travail, c’est différent... 😅 Près de 70%...
Plateforme collaborative : définition et enjeux
Temps de lecture : 6 mnDepuis la crise Covid-19, elle est utilisée par plus de 80 % des salariés. Il s’agit bien sûr…de la plateforme collaborative ! Cette solution est aujourd’hui indispensable pour communiquer et collaborer efficacement, notamment lorsque vos parties prenantes sont...
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[Parole d’expert] Comment mettre en place une digital workplace ?
Temps de lecture : 7 mnEt si vous pouviez n’utiliser qu’une seule plateforme pour tous vos besoins de communication et de collaboration ? C’est la promesse faite par la digital workplace, un outil digital qui centralise l’ensemble des connaissances, documents et échanges de l’organisation....
Pourquoi et comment développer l’agilité en entreprise ?
Temps de lecture : 7 mnLe concept d’agilité en entreprise désigne la capacité à s'adapter rapidement aux changements, à innover et à collaborer de manière efficace. Et développer cela peut faire toute la différence dans une entreprise ! Vous voulez passer un cap et devenir une entreprise...
8 secrets pour animer et fédérer un réseau de franchise
Temps de lecture : 7 mnCes vingt dernières années, le nombre de réseaux de franchises à plus que triplé en France ! Résultat : le territoire français rassemble désormais 84 497 magasins franchisés, dans tous types de secteurs (restauration, hôtellerie, grande distribution, immobilier, etc)....
[Livre blanc] Futur du travail : place au travail hybride !
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Nos conseils pour améliorer la transparence de l’information en entreprise
Temps de lecture : 6 mnConnaissez-vous le jeu du “téléphone arabe” ? 📞 C’est la représentation parfaite d’une entreprise dont la communication est brouillée et manque de transparence. Résultat ? Un amas de malentendus, une équipe qui jongle avec des informations contradictoires et une...
Animer une réunion : les bonnes et les mauvaises pratiques à retenir
Temps de lecture : 11 mnLes réunions inefficaces, cela vous parle ? C’est une pratique à laquelle nombre d’entreprises veulent mettre fin, mais souvent sans grand succès. En moyenne, seule 1 réunion sur 4 aboutit à une prise de décision. En cause : un manque de préparation, une difficulté à...
Collaboration : comment arrêter de travailler en silo (pour de bon) ?
Temps de lecture : 7 mnLe travail collaboratif est un puissant levier de performance en entreprise. Pour preuve : une étude de Stanford a démontré que les personnes travaillant de manière collaborative sont 50 % plus efficaces pour accomplir une tâche que celles qui travaillent seules....
Talkspirit lance le module Salles de réunion pour révolutionner vos réunions hybrides
Temps de lecture : 4 mnLes réunions hybrides, qui mélangent présentiel et distanciel, sont devenues incontournables aujourd’hui. Cependant, ce format hybride est parfois difficile à gérer, en raison de la complexité des outils, des problèmes techniques, et du manque d’engagement des équipes...
Quels sont les principaux leviers de performance d’une entreprise ?
Temps de lecture : 5 mnSur la route vers la performance, quel chemin emprunter ? 🤔 Si vous êtes en quête de croissance et de succès, il est important de prendre la bonne route ! Cependant, la performance n'est pas qu'une destination, mais un parcours jalonné de décisions stratégiques, et de...
[Parole d’expert] Surmonter les défis de la communication interculturelle en entreprise
Temps de lecture : 7 mnLa diversité est aujourd’hui un moteur clé de performance au travail. Pour preuve : les entreprises ayant les équipes les plus diversifiées sont 35 % plus susceptibles d’obtenir des performances financières supérieures à la moyenne de leur secteur. Cependant, cette...
Gestion des compétences : libérez le potentiel de vos collaborateurs
Temps de lecture : 7 mnD’après McKinsey, 87 % des entreprises dans le monde font face à un déficit de compétences en interne, ou y seront confrontées d’ici quelques années. Pour surmonter cette pénurie, les responsables RH doivent déployer une stratégie de gestion des compétences efficace....
Résistance au changement : comment la surmonter et la transformer en opportunité
Temps de lecture : 7 mnChanger, c'est complexe, mais rester immobile est encore plus risqué. Pour accélérer leur transformation digitale, les entreprises doivent donc faire évoluer en continu leurs méthodes et outils de travail. Cependant, nombre d’entre elles font face à une résistance au...
[Webinaire] Démission silencieuse : comment engager les salariés sur le terrain ?
Temps de lecture : 6 mn37 % des salariés français sont en démission silencieuse, estime une récente étude de l’Ifop. Autrement dit, ils assurent le service minimum au travail, pour passer plus de temps sur des activités personnelles. Ce phénomène, aussi appelé quiet quitting, concerne aussi...
[Parole d’expert] Comment réussir une transformation RH ?
Temps de lecture : 6 mnCes dernières années, les ressources humaines ont dû mener plusieurs projets de transformation RH pour s’adapter aux nouveaux besoins de l’organisation. Entre les confinements à répétition, la mise en place du travail hybride, le retour au bureau, la démission...
[Webinaire] Faites de vos équipes un moteur de performance organisationnelle
Temps de lecture : 6 mnComme le disait Steve Jobs, “les meilleures choses qui arrivent dans le monde de l’entreprise ne sont pas le résultat du travail d’un seul homme. C’est le travail de toute une équipe.” Et pour cause : lorsqu’elles savent bien travailler ensemble, les équipes peuvent...
[Étude Gartner] Quelles sont les tendances RH de 2024 ?
Temps de lecture : 6 mnL’année 2024 s’annonce pleine de défis pour les ressources humaines. Bien que la pandémie de Covid soit derrière nous, nombre d’entreprises peinent encore à ré-engager leurs collaborateurs et à les faire revenir en présentiel. La pénurie de talents reste également...
Les 10 tendances technologiques de 2024, selon Gartner
Temps de lecture : 7 mnL’intelligence artificielle (IA) a complètement bouleversé la façon dont nous travaillons au quotidien. Désormais, toutes les équipes peuvent en bénéficier, des ressources humaines à la communication interne, en passant par la direction des systèmes d’information....
[Infographie] 10 chiffres pour comprendre la transformation digitale des entreprises
Temps de lecture : 5 mnLa transformation digitale est un sujet brûlant depuis plusieurs années ! Mais qu'en est-il réellement ? Les chiffres nous le diront ! Dans cet article, nous décryptons les chiffres clés sur la transformation digitale pour comprendre les tendances, les défis, les...
Talkspirit se classe dans le top 250 des éditeurs de logiciels français
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21 activités de team building pour vos équipes à distance
Temps de lecture : 7 mnDans le monde professionnel en constante évolution, le travail à distance est devenu la norme pour de nombreuses entreprises, en particulier celles appliquant le principe du “remote first”, soit le télétravail à 100 %. Ce genre d’organisation peut présenter...
Comment pallier le manque de reconnaissance au travail ?
Temps de lecture : 7 mnLe manque de reconnaissance est un sujet que les collaborateurs osent rarement aborder en entreprise. Pourtant, il est plus courant qu’on ne le pense. D’après une étude d’Altays, 55 % des salariés français du privé estiment que leurs compétences ne sont pas...
Comment créer un plan de formation efficace pour vos employés ?
Temps de lecture : 7 mnDans un monde où les technologies et les méthodes de travail évoluent à une vitesse vertigineuse, la formation des employés est devenue plus qu'un simple avantage concurrentiel. C'est aujourd’hui une nécessité absolue. Pour preuve : 67 % des collaborateurs et des...
La stratégie gagnante pour attirer et fidéliser les talents
Temps de lecture : 7 mnD’après Gartner, 51 % des salariés dans le monde sont aujourd’hui à l’écoute du marché ou recherchent activement un nouvel emploi. L’objectif affiché est clair : ils souhaitent bénéficier d’un salaire plus élevé, accéder à plus d’opportunités de développement, et...
[Webinaire] Améliorer la collaboration au sein d’un groupe international
Temps de lecture : 7 mnCollaborer dans une entreprise multisite n’est pas mince affaire ! En effet, cela implique de relever plusieurs défis majeurs : collaborer avec une variété de profils, appréhender diverses cultures, ajuster sa communication interne, etc. Toutefois, il est possible de...
Et si l’intelligence artificielle pouvait booster la productivité de votre entreprise ?
Temps de lecture : 5 mnAujourd’hui, tous les moyens sont bons pour augmenter la productivité des collaborateurs. Certaines entreprises tentent d'investir dans le bien-être au travail, d’autres tentent de faire moins de réunions, ou encore de rationaliser leurs applications. Mais beaucoup...
Accélérer la digitalisation des experts-comptables avec Talkspirit : le témoignage du CNOEC
Temps de lecture : 5 mnLe numérique est un enjeu clé pour les professions du chiffre, et le Conseil national de l’ordre des experts-comptables (CNOEC) l’a bien compris ! C’est donc pour accélérer la digitalisation des experts-comptables que l’ordre a décidé de mettre en place Talkspirit, un...
La transparence, pilier de notre stratégie de rétention des talents
Temps de lecture : 7 mnDe nombreuses organisations font face à des démissions à la chaîne ou un turnover parfois difficile à maîtriser. Selon une étude, 36 % des personnes qui ont changé d'emploi l'ont fait principalement parce qu'elles n'étaient pas satisfaites de leur environnement de...
8 outils essentiels pour la conduite du changement
Temps de lecture : 6 mnLa conduite du changement, c’est souvent un vrai casse-tête en entreprise. Entre la résistance des employés, les coûts cachés et les délais imprévus, ce processus peut rapidement devenir un terrain miné… Pour surmonter ces défis, il est donc important de faire preuve...
L’accessibilité numérique : pourquoi est-ce important en entreprise ?
Temps de lecture : 5 mnVous souhaitez faciliter l’accès à vos outils et services digitaux, et rendre votre communication plus inclusive ? La solution est simple : il vous faut investir dans l’accessibilité numérique ! Selon l’Organisation mondiale de la Santé, plus d’un milliard de...
[Parole d’expert] Comment élaborer une stratégie RH efficace ?
Temps de lecture : 7 mnÉlaborer une stratégie RH efficace est un défi majeur pour les responsables des ressources humaines. En effet, cela suppose de prendre en compte à la fois les besoins opérationnels des équipes, les attentes de la direction et les objectifs stratégiques de...
[Parole d’expert] Comment les RH peuvent satisfaire le besoin de sécurité psychologique
Temps de lecture : 6 mnLes ressources humaines (RH) ont de nombreuses casquettes en entreprise. Parmi lesquelles : la gestion de la qualité de vie au travail (QVT). Un sujet qui reste tout de même prioritaire pour 58 % des salariés¹ ! Face à cette forte attente, de plus en plus...
[Parole d’expert] Pourquoi et comment devenir un manager bienveillant ?
Temps de lecture : 8 mnLe monde professionnel actuel ne cesse d'évoluer ! Dans ce contexte, la notion de “management bienveillant”, opposée au “management autoritaire”, se révèle de plus en plus importante ! Les chiffres parlent d'eux-mêmes : une enquête menée par Alan en 2022 sur la quête...
La performance durable : l’art d’allier productivité et responsabilité sociétale
Temps de lecture : 7 mnEt si mettre en place une démarche RSE (Responsabilité sociétale des entreprises) pouvait améliorer la productivité et la rentabilité de votre entreprise ? C’est ce que prône le concept de performance durable ! Loin des modèles traditionnels ayant pour objectif de...
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Les statistiques de groupe se refont une beauté
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Temps de lecture : 10 mnVos collaborateurs ne prennent pas assez d’initiatives ? Et si promouvoir la sécurité psychologique au travail permettait de libérer leur potentiel ? Utilisée pour décrire un environnement où les collaborateurs n’ont pas peur de prendre la parole, la sécurité...
Démission silencieuse : les signes qui ne trompent pas
Temps de lecture : 7 mnDepuis quelque temps, vous observez que l’un de vos collègues ne fait que le strict minimum au travail, et devient de plus en plus désengagé. Ce phénomène, c’est ce qu’on appelle la démission silencieuse (ou le quiet quitting en anglais). En moyenne, il concernerait 6...
Les 7 qualités d’une équipe efficace et productive
Temps de lecture : 6 mnLe rêve de tout manager est de créer et de gérer une équipe efficace et productive au quotidien. Pourtant, 46% des travailleurs considèrent que le travail d’équipe est extrêmement difficile, et que leur productivité quotidienne peut être impactée par ces difficultés....
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Comment les start-ups boostent la transformation numérique des collectivités territoriales
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Temps de lecture : 6 mnÀ une époque où la technologie façonne le quotidien professionnel, la question du numérique responsable en entreprise est plus qu’une tendance. Elle s'impose comme un véritable devoir éthique et environnemental ! L'initiation d'une démarche de numérique responsable en...
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Temps de lecture : 8 mnD’après Gartner, la moitié des projets de conduite du changement se soldent par un échec ! En cause : une trop grande résistance au changement, un manque de stratégie, une mauvaise communication, ou encore un calendrier trop ambitieux. La solution pour lever ces...
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Temps de lecture : 8 mnUn collaborateur vient de vous annoncer son départ, et une question vous vient alors à l’esprit : comment assurer la capitalisation et le partage de ses connaissances ? Malheureusement, il arrive souvent qu’il n’ait pas le temps de tout retranscrire, ce qui...
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Temps de lecture : 7 mnTisser des liens solides et favoriser une communication fluide en entreprise, ça s’apprend ! En effet, dans votre parcours ou dans votre processus de mise en place, de nombreux freins peuvent entraver votre communication interne. Mais comment éviter les pièges...
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Temps de lecture : 6 mnAvec la prolifération de plus en plus rapide des technologies numériques, les entreprises peuvent rapidement se sentir submergées. Entre les réseaux sociaux, l’intelligence artificielle, le big data, le Cloud, l’Iot et bien d’autres, il est vite facile de perdre le...
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